Technisch Medewerker Klussendienst

Ben jij technisch handig en op zoek naar een afwisselende baan waarin geen dag hetzelfde is? Werk je graag zelfstandig, maar vind je het ook prettig om deel uit te maken van een hecht team? Dan is de functie van technisch medewerker Klussendienst in Nootdorp misschien wel iets voor jou!

De Klussendienst ondersteunt onze zorglocaties op professionele wijze bij het uitvoeren van huurdersonderhoud. Dit bestaat uit zowel klachtgebonden als preventief onderhoud in en rondom onze gebouwen.

Het team in Nootdorp bestaat uit drie collega's die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor het organiseren en uitvoeren van de werkzaamheden op basis van klantaanvragen. Als medewerker Klussendienst beschik je over een volledig ingerichte serviceauto, zodat je zelfstandig je werkzaamheden kunt uitvoeren.

De Klussendienst opereert kostenneutraal, werkt concurrerend ten opzichte van externe partijen en wordt gefinancierd vanuit de opbrengsten van de uitgevoerde werkzaamheden. De afdeling maakt onderdeel uit van Services Facilitair.

• saus- en behangwerkzaamheden;
• het ophangen van schilderijen;
• het vervangen van hang- en sluitwerk;
• het monteren van beugels in sanitaire ruimtes;
• het vervangen van verlichting;
• het verhelpen van verstoppingen.

• ondersteun je bij verhuizingen en verricht je op verzoek van klanten diverse facilitaire werkzaamheden;
• bouw je mee aan een betrouwbare en klantgerichte dienstverlening van de Klussendienst;
• verdeel en coördineer je samen met je collega’s dagelijks de werkzaamheden die via het meldingssysteem WISH worden aangemeld;
• verzorg je de administratieve afhandeling, zoals urenregistratie en facturatie;
• draag je zorg voor de aanschaf van benodigde materialen, hulpmiddelen en apparatuur;
• kan je werkdagen van negen uur werken, waardoor je iedere week een roostervrije dag hebt.

• beschikt over een afgeronde mbo-4 opleiding die aansluit bij de functie;
• bent in het bezit van rijbewijs B;
• kan samen met je collega’s je werkzaamheden effectief organiseren;
• denkt in oplossingen en pakt problemen zelfstandig op;
• bent servicegericht, flexibel en klantvriendelijk.

• Een bruto maandsalaris van € 2893 - € 3902 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 40)
• Een jaarcontract voor 36 uur per week
• Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling
• Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
• 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek
• Reiskostenvergoeding
• Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement

Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten. Daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure.

Voor informatie kun je contact opnemen met Mariska Pladdet (parkmanager facilitair) per mail.